Führungskraft

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So wirkt sich schlechtes Klima auf die Arbeit aus!

Ralf Traunstein
Ralf Traunstein | Tiergarten | am 14.10.2016 | 49 mal gelesen

Deutsche Arbeitnehmer sind immer häufiger krank. Rund 20 Krankheitstage nehmen deutsche Angestellte jährlich in Anspruch – Tendenz weiter steigend. Nicht immer liegen die Gründe für Krankmeldungen tatsächlich an physischen Beschwerden. Auch das Arbeitsklima trägt dazu bei, dass der Arzt nach dem Gelben Schein gefragt wird. Doch was können Verantwortungsträger dagegen tun? Blaumachen ist für viele deutsche Arbeitnehmer...

Frauen in Führung

Christian Schindler
Christian Schindler | Reinickendorf | am 13.05.2016 | 14 mal gelesen

Reinickendorf. Noch bis zum 27. Mai ist die Teilnahme am Wettbewerb „Reinickendorfer Frauen in Führung“ möglich. Der Wettbewerb wendet sich an alle Reinickendorfer Unternehmerinnen, Freiberuflerinnen und Unternehmen, die weibliche Führungskräfte beschäftigen. Auch Beschäftigte können ihre Kandidatin für den Preis vorschlagen. Der Preis, eine moderne Skulptur und ein Preisgeld in Höhe von 800 Euro, werden im Rahmen einer...

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Arbeiten auf Probe: So meistern neue Mitarbeiter die ersten Monate

Ratgeber-Redaktion
Ratgeber-Redaktion | Mitte | am 18.09.2015 | 120 mal gelesen

Haben Mitarbeiter den Arbeitsvertrag unterschrieben, ist die Freude häufig groß. Doch Vorsicht: Nun müssen sich die meisten erneut bewähren – und zwar in der Probezeit. Die ersten Monate zu überstehen, ist gar nicht so leicht. Jeder Dritte verliert in dieser Zeit seinen Job wieder, schätzt Dierk Rommel aus Hamburg. Diese Tipps gilt es zu beachten:• Mangelnde Zurückhaltung: In der Probezeit will jeder gerne zeigen, was er...

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Choleriker und Blutsauger: Mit schwierigen Chefs umgehen

Ratgeber-Redaktion
Ratgeber-Redaktion | Mitte | am 02.09.2015 | 70 mal gelesen

Die Arbeit könnte so schön sein! Wäre da nicht der Vorgesetzte. Er ordnet Überstunden an, ist launisch oder bevorzugt Kollegen. Jeder Chef ist auf seine Art speziell. Aber für viele Macken gibt es ein Gegenmittel. So setzen sich Mitarbeiter am besten zur Wehr.• Chef zerredet alles: Laberrhabarberfaselsülz – Besprechungen werden zur echten Geduldsprobe, wenn der Chef nicht zum Ende kommt. Am besten ist es, den Vorgesetzten...

Inkompetenter Vorgesetzter

Ratgeber-Redaktion
Ratgeber-Redaktion | Mitte | am 25.08.2015 | 41 mal gelesen

Halten Mitarbeiter ihren Vorgesetzten für inkompetent, sind sie häufiger mit ihrem Job unzufrieden als jene, die das nicht tun. Das geht aus einer Studie von Forschern der City University London, der University of Wisconsin und der University of Warwick hervor. Ob Beschäftigte ihren Chef für kompetent erachten, hatte sogar einen größeren Einfluss auf die Jobzufriedenheit als die Branche, in der sie arbeiten oder die Länge...

Führen durch Kommunikation

Thomas Frey
Thomas Frey | Friedrichshain | am 12.02.2015 | 36 mal gelesen

Berlin: Berliner Schule für Schauspiel | Friedrichshain-Kreuzberg. Wie kommen Ansagen von Führungskräften bei ihren Mitarbeitern an? Und wie müssen sie ansprechen, um zu überzeugen? Darum geht es bei einem Workshop des Friedrichshain-Kreuzberger Unternehmervereins am Donnerstag, 26. Februar. Er findet ab 18 Uhr in der Berliner Schule für Schauspiel, Boxhagener Straße 18, statt. Geleitet wird die Veranstaltung von Michaela Benn. Sie ist Dozentin an der...

Fehlendes Lob ansprechen

Ratgeber-Redaktion
Ratgeber-Redaktion | Mitte | am 15.01.2015 | 64 mal gelesen

Mitarbeiter sollten ihren Chef darauf ansprechen, wenn dieser nie ein Lob ausspricht. Nicht selten ist Führungskräften gar nicht klar, wie verletzend ihr Verhalten ist, sagt Andreas Tautz. Er ist Vorstandsmitglied bei der Deutschen Gesellschaft für Arbeitsmedizin und Umweltmedizin (DGAUM). Auch ein Austausch mit Kollegen kann helfen. "Vielleicht haben diese ähnliche Erfahrungen gemacht", erläutert Tautz. Viele Vorgesetzte...

Kompetente Führungskräfte

Ratgeber-Redaktion
Ratgeber-Redaktion | Mitte | am 15.01.2015 | 58 mal gelesen

Wer unsicher ist, wie es um die eigenen Führungskompetenzen bestellt ist, kann gratis einen Test im Netz machen. Unter http://asurl.de/11ev müssen Personalverantwortliche zunächst 35 Fragen beantworten. Dann bekommen sie eine Rückmeldung, wie gut sie zum Beispiel beim Konfliktmanagement sind. Darauf weist der «Sicherheitsreport» hin, das Magazin der gesetzlichen Unfallversicherung VBG. Nutzer bekommen so einen Eindruck, was...

Alte Dienstkräfte arbeiten neue ein

Ulrike Kiefert
Ulrike Kiefert | Spandau | am 02.06.2014 | 3 mal gelesen

Spandau. Um neue Mitarbeiter besser einzuarbeiten, soll ihre Anstellung im Bezirksamt künftig vorgezogen werden.So sollen alte und neue Dienstkräfte parallel eingesetzt werden, damit die Einarbeitung schneller geht. Das Bezirksamt will auf diese Weise dem drohenden Wissensverlust begegnen. Mitarbeiter, die ausscheiden, geben als Mentoren ihre Erfahrungen an die Nachfolger weiter. Besonders effektive Einsatzgebiete sind dabei...